過半数ニュース2016年3月7日号

大阪大学箕面地区過半数代表者より箕面地区で働く全教職員のみなさまへのお知らせです。

箕面キャンパスのみなさんへ

大学から次の就業規則の変更について連絡がありました。
内容をご検討の上、ご意見がありましたら組合までお願いします。


(以下、依頼内容)
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下記の就業規則の内容変更について、過半数代表者の皆様のご意見をお伺いする
必要がございますので、よろしくお願いいたします。

資料(改正要旨、新旧対照表等)の掲載場所は、「学内専用サイト(マイハンダ
イ)」→「大学本部事務機構」→「人事関係」→「規則・規程・要項・手引き等」
→
就業規則・意見書・労使協定書」→「過半数代表者に意見聴取している制定
(改正)予定の就業規則」です。

アドレス:https://my.osaka-u.ac.jp/admin/jinji/rules/regulations

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                    記

【意見書提出依頼】
≪シフト勤務の追加及び削除に関する就業規則の一部改正≫
1.教育推進部
 ・国際交流の業務に従事する職員
 →昼休み時間帯における学生窓口業務態勢の適正化を図るためのシフト勤務の
追加及び 不要となったシフト勤務の削除

2.歯学研究科
 ・学生窓口業務に従事する職員
 →昼休み時間帯における学生窓口業務体制の見直しに伴うシフト勤務の削除

3.言語文化研究科・外国語学部
 ・学生窓口業務に従事する職員
 →旧課程夜間主コース授業の減少に伴う事務室夜間窓口時間短縮により不要と
なったシフト勤務の削除

4.生命機能研究科
 ・実験等に従事する職員
 →実験動物の状況確認を行うためのシフト勤務の追加

5.蛋白質研究所
 ・実験等に従事する職員
 →教員・研究員と連携して行う業務を円滑に進めるためのシフト勤務の追加
 ・研究室において事務業務に従事する職員
 →教員・研究員と連携して行う業務を円滑に進めるためのシフト勤務の追加 

6.レーザーエネルギー学研究センター
 ・実験等に従事する職員
 →実験を円滑に行うためのシフト勤務の追加

7.医学部附属病院
 ・栄養マネジメント部に勤務する調理士
 →下記によるシフト勤務の追加及び不要となったシフト勤務の削除
  ☆患者治療食の調理終了から喫食までの経過時間を適正に管理するため
  ☆早朝労働への身体的負担軽減を図るため
 ・医療技術部に勤務する職員
 →臨床検査部門において、抗体検査管理加算の施設基準である十分な管理体制
を充実させるための シフト勤務の追加
 ・薬剤部に勤務する職員
 →重症患者や急性期の患者の夜間対応増加に伴い、当直体制の管理当直を廃止
し、交代制夜勤業務へ 切り替えるためのシフト勤務の追加
 ・診療業務に従事する職員
 →診療体制確保のためのシフト勤務の追加
 ・未来医療開発部に勤務する職員(フェーズⅠ病床の業務に従事する職員に限る)
 →24時間体制で入院中の健康人被験者の生活管理、治験に規定されている検
査対応等を行うための シフト勤務の追加

8.歯学部附属病院
 ・シフト勤務適用職員に栄養管理の業務に従事する職員の追加
 →超過勤務によることなく検食を実施するためのシフト勤務の追加


 ○一部改正する就業規則の名称
 国立大学法人大阪大学シフト勤務等適用職員の勤務時間等に関する取扱い規則


 ※依頼文書にある「変更箇所」はマイハンダイに掲載(改正等要旨、新旧対照
表、改正後の就業規則)しております。



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大阪大学箕面地区教職員組合
TEL/FAX 072-728-7042
E-MAIL union-oum@union-oufs.jp
URL http://www.union-oufs.jp/







→ union-oum@union-oufs.jp

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初版: 2016.3.7 ; 最終更新: 2016.3.7
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